Selected Public Administration Terms — English and Chinese (NAER)
Selected public administration terminology from the National Academy for Educational Research (NAER), Taiwan Government Open Data dataset 15262. Source page: https://data.gov.tw/dataset/15262. Original download: https://opendata.naer.edu.tw/學術名詞/國家教育研究院-行政學學術名詞.csv. Retrieved 2026-11-07; snapshot SHA-256: 8faf844b2393fbb27f432a8a5df8e4194c6e64c8a0c7754b0a6242a7b2e4f05b. Original license: Taiwan Open Government Data License v1.0, https://data.gov.tw/license; attribution: National Academy for Educational Research and Taiwan Government Open Data Platform. English and Chinese terms retain source wording; Chinese uses the generic zh tag where no BCP 47 tag was supplied. Regional variants and meanings require review. This selection excludes 146 source rows held for ambiguity or validation and is not the complete source dataset. Published under CC BY 4.0 in accordance with section 4(2) of the original Taiwan Open Government Data License v1.0. Original publisher attribution is retained. This source-derived selection has ongoing semantic review and is not endorsed by the original publisher.
概念整理者: Kevin Lin
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| 英语 | 中文 |
|---|---|
政策文化未评级 | |
制裁的權威未评级 | |
動態行政未评级 | |
政策研究未评级 | |
跨政府網絡未评级 | |
政治義務未评级 | |
技術官僚指導未评级 | |
行政部門未评级 | |
雷芬未评级 | |
工作場所暴力未评级 | |
亞羅不可能定理未评级 | |
反官僚態度未评级 | |
公平交易法未评级 | |
公共利益未评级 | |
政策倡導聯盟未评级 | |
從量税未评级 | |
立意抽樣法未评级 | |
美國就業年齡歧視法未评级 | |
良民未评级 | |
德菲法未评级 | |
可行性研究未评级 | |
美國國會預算局未评级 | |
整合式政府未评级 | |
比較研究未评级 | |
功能研究途徑未评级 | |
韋伯未评级 | |
團體格狀(道)理論未评级 | |
非程式化決策未评级 | |
薪資相比性未评级 | |
名目所得未评级 | |
實質理性未评级 | |
great power未评级 | 強權未评级 |
邊際效用理論未评级 | |
漸進式計劃未评级 | |
管理菁英未评级 | |
美國緊急災難管理署未评级 | |
直接影響未评级 | |
理論圖法未评级 | |
區域治理未评级 | |
去國有化未评级 | |
限制樹未评级 | |
以分析為中心的觀點未评级 | |
urban study未评级 | 都市研究未评级 |
user charge未评级 | 使用者付費未评级 |
平等就業機會委員會未评级 | |
文官法未评级 | |
心理途徑未评级 | |
一般銷售税未评级 | |
品位分類未评级 | |
决策理論未评级 | |
司法審核制未评级 | |
艾里森未评级 | |
isolationism未评级 | 孤立主義未评级 |
misery index未评级 | 痛苦指數未评级 |
merit system未评级 | 功績制未评级 |
巴瑞圖判準未评级 | |
解凍文化未评级 | |
self-esteem未评级 | 自尊未评级 |
多元稽核未评级 | |
立法監督未评级 | |
theory Z未评级 | Z理論未评级 |
決策樹未评级 | |
life cycle未评级 | 生命週期未评级 |
陪產假未评级 | |
民主式組織未评级 | |
不良結構問題未评级 | |
legitimation未评级 | 合法化未评级 |
標準差未评级 | |
功績薪制未评级 | |
高階管理團隊未评级 | |
criterion未评级 | 標準未评级 |
陳述性知識未评级 | |
日落立法未评级 | |
公共問題未评级 | |
信貸預算未评级 | |
網絡政府未评级 | |
政策探究未评级 | |
性騷擾未评级 | |
與補助有關的支出未评级 | |
規範力未评级 | |
政策監測未评级 | |
耗散結構未评级 | |
長程規劃未评级 | |
國際透明組織未评级 | |
行政惰性未评级 | |
成本估計未评级 | |
層級文化未评级 | |
組織資訊未评级 | |
展示圖未评级 | |
公共財政學未评级 | |
顧客服務未评级 | |
Gini index未评级 | 基尼係數未评级 |
新領航行政模式未评级 | |
內部服務品質(指標)未评级 | |
即時管理未评级 | |
政策部門未评级 | |
公民文化未评级 | |
直接類比未评级 | |
重分配政策未评级 | |
結構主義本體論未评级 |